Справочник юриста

Принципы работы Службы документационного обеспечения управления.

  • Следует исходить из минимальной численности работников по каждой функции документационного обслуживания при организации СДОУ. Она должна определяться в зависимости от объёма документооборота на основе типовых норм времени на документационные работы.
  • Службы документационного обеспечения управления действуют и в практике управления.

    1. Общий отдел относится к органам управления общественных организаций и органам управления на местах. В его состав входят архив, группа контроля, подразделения по учёту и регистрации документов, протокольная и копировально-множительная служба.

    2. Управлением делами (министерства, ведомости России) занимается канцелярия инспекция при министре, отделы рационализации делопроизводства, писем (жалоб), центральный архив, секретариат.

    3. В подведомственности канцелярии – министерства и ведомства автономных республик.

    Функцию СДОУ выполняет в учреждениях, не имеющих данной службы, её секретарь-руководитель или другое выделенное для этого должностное лицо.

    В службах документационного обеспечения управления выделяют три категории работников СДОУ.

    К первой категории относятся руководители: начальник управления делами, начальник канцелярии, заведующий общим отделом, заведующий секретариатом, заведующий архивом, начальник протокольной части, заведующий машинописным бюро, заведующий стенографическим бюро, начальник отдела писем, начальник инспекции.

    В категорию 2 входят специалисты, такие, как инспектор, помощник министра, секретарь министра, методист, архивист, референт, редактор.

    И, наконец, к третьей категории относятся технические исполнители: секретарь-машинистка, секретарь-стенографистка, экспедитор, делопроизводитель, машинистка 1, 2 категории, корректор, стенографист 1, 2 категории.

    Выделяют следующие функции служб документационного обеспечения управления:

      1. Контроль за своевременным применением документов, проверка сроков выполнения структурными подразделениями устных поручений руководителя; информирование руководства о процессе исполнения документа и поручения.
      2. Предварительный разбор и подготовка к документационному руководству поступающей корреспонденции по наиболее значимым вопросам; организация документационного обслуживания совещаний, бездокументационное обслуживание работы руководства являются функциями секретаря-руководителя и его заместителей.
      3. Зачисление поступающей корреспонденции, сортировка на регистрирующую и не регистрирующую, разделение по структурным подразделениям учреждения; ведение количественный учёт документов; доставка корреспонденции в структурные подразделения и адресатам, отправка исходящей корреспонденции.
      4. Хранение, учёт, приём, использование дел, подлежащих сдаче в архив; подготовка дел к передаче в архив; контроль за правильного формирования, хранения и использования дел в структурных подразделениях все это является функциями архива.
      5. Приём и учёт предприятий, заявлений, жалоб граждан; подготовка и передача на рассмотрение руководству предприятий, заявлений жалоб на исполнение в структурные подразделения; контроль за сроками их исполнения, извещения заявителей о результатах рассмотрения предложений, заявлений, жалоб, формирование дел с предложениями, заявлениями, жалобами и передача их в архив, анализ и обобщение исполнения, организация приёма посетителей.

    Предыдущая страница | Страница 2 из 10 | Следующая страница

    Смотрите также:

  • Законодательная и нормативная регламентация документирования трудовых право ...
  • Закон об обеспечении единства измерений.
  • Методология и методика эмпирического социологического исследования.
  • Государственная служба на Украине - сущность и принципы.
  • Методические рекомендации по раскрытию хищений с применением подложных кред ...

  • Меню сайта